Голова атестаційної комісії:

• ознайомлює педагогів, які атестуються, з Типовим положенням;
• ознайомлює педагогів, які атестуються, з кваліфікаційними вимогами за відповідною кваліфікаційною категорією та з відповідними їй посадовими обов’язками;
• вивчає та узагальнює систему роботи, результати методичної, виховної роботи та роботи з батьками педагогів;
• подає клопотання до районної атестаційної комісії;
• розподіляє функціональні обов’язки членів комісії та контролювати їх виконання;
• готує та проводить засідання атестаційної комісії;
• контролює правильність ведення документації;
• затверджує план та графік роботи атестаційної комісії, індивідуальні графіки вивчення системи роботи, вчителів, які атестуються.

Заступник голови атестаційної комісії:

• виконує обов’язки голови у випадку його відсутності;
• складає план підготовки та проведення атестації;
• контролює виконання графіка роботи атестаційної комісії;
• вивчає та узагальнює систему роботи, результати методичної, виховної роботи та роботи з батьками вчителів;
• готує проекти наказів:
• про проведення атестації педагогічних працівників;
• про підсумки атестації;
• про створення експертної групи (за потреби);
• здійснює контроль за правильністю оформлення документації, індивідуальних графіків проходження атестації педагогами;
• надає методичну та психологічну допомогу педагогам, які атестуються;
• складає числовий та текстовий звіти про проведення атестації;
• готує проект підсумкового наказу про результати проведення атестації;
• узагальнює матеріали атестації педагогічних працівників.

Секретар атестаційної комісії:

• веде роз’яснювальну роботу із заповнення документації;
• приймає та реєструє заяви педагогів;
• веде документацію атестаційної комісії:
• журнал реєстрації заяв педагогічних працівників;
• протоколи засідань атестаційних комісій;
• оформлює: атестаційні листи; витяги з наказів щодо проведення атестації; витяги з протоколів;
• готує атестаційні матеріали до подання в атестаційну комісію ІІ рівня;
• запрошує членів АК на засідання комісії та відповідає за їх присутність;
• регулює та координує режим роботи членів атестаційної комісії;
• унаочнює інформацію про хід атестації;
• збирає матеріали щодо проведення атестації, методичні розробки педагогів;
• своєчасно інформує педагогів про зміни в нормативно-правовому забезпеченні з питань атестації.

Члени атестаційної комісії зобов’язані:

• знати нормативно-правові акти щодо організації та проведення атестації педагогічних працівників;
• володіти методами аналізу й узагальнення інформації;
• мати належний рівень комунікативної культури;
• дотримуватися прозорості та гласності процесу атестації;
• вміти розв’язувати конфліктні ситуації;
• підтримувати комфортний мікроклімат у колективі під час проведення атестації.